Problemy z formularzem TPR
Cyfryzacja dotyka coraz więcej obszarów naszego życia. Nie inaczej jest w sferze podatków. Formularze TPR na potrzeby raportowania cen transferowych, bo o nim dziś słów kilka, są od tych za rok 2022 składane w postaci formularzy online. Niemniej jednak, pomimo oczywistych korzyści, jakie niesie ze sobą cyfryzacja, podatnicy często napotykają różnorodne problemy, w szczególności te techniczne podczas składania wskazanego formularza w nowej formie.
Zapowiedź rządu: Nowa składka zdrowotna dla przedsiębiorców od 2025 r.
21 marca 2024 r. na konferencji prasowej, przedstawiciele rządu zapowiedzieli zmiany dotyczące wysokości oraz zasad obliczania składki zdrowotnej. Celem zapowiedzianych reform jest uproszczenie systemu oraz zmniejszenie obciążeń finansowych dla przedsiębiorców, w szczególności tych osiągających niskie i średnie dochody.
Przegląd podatkowy – czy zabezpieczyłeś swoją firmę przed ewentualną kontrolą
Przegląd podatkowy to proces, który umożliwia weryfikację poprawności przyjętych rozwiązań oraz kalkulacji podatkowych w przedsiębiorstwie. Jego głównym celem jest identyfikacja ewentualnych nieprawidłowości oraz obszarów, w których możliwe jest osiągnięcie oszczędności podatkowych. Proces ten łączy w sobie doświadczenie doradców podatkowych z codzienną pracą działu finansowo-księgowego, skupiając się na analizie dokumentów źródłowych. Efektem przeglądu jest poufny raport zawierający rekomendacje mające na celu ograniczenie ryzyka podatkowego oraz optymalizację rozliczeń.
0% stawka VAT na podstawowe produkty spożywcze nie zostanie przedłużona
Z komunikatu opublikowanego przez Ministerstwo Finansów w dniu 12 marca 2024 r. wynika, że obniżona stawka VAT 0% na podstawowe produkty spożywcze nie zostanie przedłużona. Oznacza to, że już od 1 kwietnia br. powróci stawka VAT w wysokości 5%. Na nadchodzącą zmianę powinni przygotować się przedsiębiorcy prowadzący działalność w zakresie sprzedaży ww. produktów. W szczególności należy zadbać o zmianę stawki VAT w kasach fiskalnych, a także o wskazywaniu jej właściwej wysokości w treści wystawianych faktur.
Projekt rozporządzenia w sprawie obniżenia stawki VAT dla branży beauty od 1 kwietnia 2024 r.
W dniu 1 marca 2024 r. Ministerstwo Finansów opublikowało wyczekiwany projekt rozporządzenia w sprawie obniżonych stawek podatku VAT, który przewiduje obniżenie stawki VAT z 23% do 8% dla określonych usług kosmetycznych. Wobec powyższego stawka VAT w wysokości 8% znajdzie zastosowanie m.in. do usług pielęgnacyjnych i upiększających dotyczących urody i twarzy, wykonywania manicure i pedicure, stylizacji brwi i rzęs, przekłuwania uszu, a także usług związanych z poradnictwem dotyczącym pielęgnacji urody i wykonywania makijażu, w zakresie higieny osobistej, pielęgnacji ciała, depilacji, naświetlania promieniami ultrafioletowymi i podczerwonymi. Rozporządzenie ma wejść w życie z dniem 1 kwietnia 2024 r.
Obniżenie stawki VAT dla branży beauty od 1 kwietnia 2024 r.
Obecnie dla usług kosmetycznych zastosowanie ma stawka podatku VAT w podstawowej wysokości, tj. 23%. Jak wynika z wykazu prac legislacyjnych w marcu 2024 r. Ministerstwo Finansów planuje wydać rozporządzenie obniżające stawkę podatku VAT do 8%. Wprowadzenie obniżonej stawki VAT dla określonych usług kosmetycznych planowane jest od 1 kwietnia 2024 r.
Ceny transferowe – wzrost kar oraz zwiększenie zakresu odpowiedzialności
Jak powszechnie wiadomo prawo podatkowe ulega częstym zmianom, bardziej bądź mniej dynamicznym, w poszczególnych latach. Niestety, razem ze zmianami w prawie podatkowym aktualizacji podlegają również sankcje za niewypełnienie obowiązków z tym związanych. W przedmiotowym opracowaniu przyjrzyjmy się tematowi sankcji za brak sporządzonej dokumentacji cen transferowych.
Usprawiedliwiona nieobecność pracownika w zakresie kosztów kwalifikowanych ulgi B+R
Ministerstwo Finansów, w dniu 21 lutego 2024 roku, opublikowało interpretację ogólną nr DD8.8203.1.2021, otwierając nowe możliwości dla przedsiębiorstw korzystających z ulgi badawczo-rozwojowej (B+R). Nowe wytyczne rozszerzają zakres kosztów kwalifikowanych, umożliwiając wliczenie do nich wynagrodzeń pracowników za okres ich usprawiedliwionej nieobecności, takie jak urlop czy czas choroby, pod warunkiem, że ich praca jest związana z realizacją projektów B+R.